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一、研發背景

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       隨著高校人事制度改革的推進,高校專業技術崗位實行了嚴格的結構比例控制,專業技術職務評聘的矛盾日益凸顯,只有相應等級的崗位有空缺的前提下,才能評聘專業技術職務。因此,高校專業技術職務評聘工作,要結合崗位設置和聘用工作,并和學校人才引進、教職工離職退休等人事業務也密切相關,形容為“牽一發而動全身”并不為過。

       同時,目前高校在職稱評聘過程中,從個人申報填寫材料到院校、職能部門進行逐級審核,需要很長時間,投入大量的人力物力,無法做到及時、準確和高效地進行職稱申報和審核和評委會民主決策。

二、功能簡介

      通過職稱評聘系統建設,解決教師重復填表問題,實現智能申報、智能審核、智能評議,節省人力物力,有效提高學校職稱評聘工作效率和教師滿意度。

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1.教職工:通過職稱評聘系統進行申報,可對學校數據中心的教學、科研信息進行有針對性的選擇,省去重復填表的過程。

2.二級學院:在線審核和監控教師申報情況,可通過郵件短信模板進行實施反饋,同時生成申報評聘人員名冊。

3.職能部門:在線審核教師申報信息,主要審查教師新增的業績數據,如課時數、教學成果、論文、項目、專利、成果等,可通過郵件短信模板實時反饋相關信息到教師本人。

4.學科組:學科組專家可在線查看所有申報人信息,進行在線投票(民主評議),填寫投票結果和評議結論,實現投票、計票過程的電子化。

5.評委會:功能同學科組,可在線查看所有申報人信息,進行在線投票(民主評議),填寫投票結果和評議結論,實現投票、計票過程的電子化。


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